Monza, il Comune ai sindacati: “Collaborazione e trasparenza”

MONZA – Dopo la nota ricevuta dalle Organizzazioni Sindacali Territoriali relativa alla gestione del personale durante l’emergenza Covid-19, il Comune chiarisce che «fin dall’insorgenza dell’epidemia i rapporti con i...

1264 0
1264 0

MONZA – Dopo la nota ricevuta dalle Organizzazioni Sindacali Territoriali relativa alla gestione del personale durante l’emergenza Covid-19, il Comune chiarisce che «fin dall’insorgenza dell’epidemia i rapporti con i Sindacati sono stati improntati alla massima trasparenza».

Comunicazione assidua e costante. La nota trasmessa al legale che rappresenta le sigle sindacali CGIL CISL e UIL richiama in particolare ben cinque comunicazioni che sono state inviate ai rappresentanti dei lavoratori già a partire dal 26 febbraio, due risposte a chiarimenti e due incontri tenutisi il 25 febbraio e il 16 aprile alla presenza del rappresentante del servizio prevenzione e protezione e degli RLS: una fitta corrispondenza, dunque, che testimonia la volontà dell’Ente di aver voluto condividere costantemente le informazioni e le misure organizzative adottate per affrontare al meglio le prime fasi dell’emergenza.

Il lavoro agile. La Direzione delle Risorse Umane, a partire dall’inizio di marzo, ha limitato il più possibile la presenza dei dipendenti in sede, come tra l’altro previsto dalle ordinanze nazionali e regionali. In particolare la presenza media di lavoratori – tra servizi essenziali e di pubblica utilità – si è ridotta a sole 160 unità medie giornaliere; 300 i lavoratori in servizio da remoto e 315 i dipendenti in smart working. Ciò ha richiesto uno sforzo organizzativo enorme e un programma di rimodulazione del lavoro che senza dubbio resterà un patrimonio di know-how prezioso per l’Ente.

Utilizzo delle ferie. Il Comune conferma che l’invito ad utilizzare i giorni di ferie già maturati durante questo periodo di emergenza è pienamente conforme a quanto disciplinato dal decreto legge 18/2020 art.87 ed è inoltre esplicitamente previsto dalle norme e dai contratti collettivi nazionali, in funzione delle esigenze di servizio.

«È il momento della collaborazione – aggiunge il Sindaco Dario Allevi che ha la delega al Personale – Mentre ringrazio i tanti dipendenti che anche in queste settimane drammatiche hanno assicurato con straordinaria professionalità e dedizione il proprio contributo per il funzionamento dei servizi essenziali, rivolgo un appello ai rappresentanti dei lavoratori perché mantengano un atteggiamento positivo e costruttivo anche durante la Fase 2 quando saranno coinvolti nella predisposizione dei protocolli necessari alla ripartenza: lavoreremo insieme per garantire sicurezza ed efficienza alla nostra macchina amministrativa».

Condividi

Join the Conversation